أصعب صفقة أبرمها أحمد مرتضى منصور لـ الزمالك.. ورأيه في لقب “أكبر قلعة رياضية”

كشف أحمد مرتضى منصور، عضو مجلس إدارة نادي الزمالك السابق، عن تفاصيل مثيرة تتعلق بكواليس التعاقدات وأزمات الزمالك خلال فترة تواجده بالنادي. أوضح أحمد مرتضى كيف كانت صفقة طارق حامد من أبرز التحديات التي واجهها، بالإضافة إلى حديثه عن رؤية الزمالك في التسويق الرياضي وأسباب عدم استغلال شعبيته بالشكل الأفضل. كما تناول إمكانية توافق الإدارات السابقة لخدمة مصلحة النادي.

صفقة طارق حامد: تحديات واتفاق استثنائي

تحدث أحمد مرتضى عن كيفية توقيعه مع طارق حامد، معتبرًا أنها واحدة من أصعب الصفقات التي مرّت عليه. أوضح أن طارق طلب الحصول على تعاقد مماثل لما كان سيحصل عليه من نادي بيراميدز، مما شكل ضغطًا على إدارة الزمالك. رغم ذلك، تم الاتفاق مع اللاعب بمساهمة مالية من تركي آل الشيخ. كما طلب طارق الحصول على أي زيادات بعقده دفعة واحدة، وهو ما تطلب جهودًا كبيرة للحفاظ على مصلحة النادي بأقل تكلفة.

موقف عبد الله السعيد وكواليس الصفقة

وعن صفقة عبد الله السعيد، أكد أحمد مرتضى أن اللاعب التزم بالوقت القانوني لتوقيع العقد وأبدى احترامًا كبيرًا لناديه السابق الأهلي. يُظهر ذلك احترافية السعيد وعلاقته الجيدة مع الأندية التي لعب لها.

رؤية الزمالك في مجال التسويق الرياضي

انتقد أحمد مرتضى عدم استغلال الزمالك لجوانب تسويقية قوية من شأنها تعزيز مكانة النادي. على الرغم من شعبيته الواسعة، يرى أن الأهلي استطاع تسويق نفسه بنجاح بفضل شعارات مثل “نادي القيم والمبادئ” و”النادي الأكثر تتويجًا”. في المقابل، عبّر عن الحاجة لصياغة شعار يعكس قوة الزمالك بطريقة أكثر تأثيرًا، مع التساؤل عن أبعاد استخدام مصطلح “أكبر قلعة رياضية في مصر”.

الدعوة لاتحاد الإدارات لخدمة الزمالك

حول إمكانية التعاون بين الإدارات السابقة في الزمالك، شدد أحمد مرتضى على أهمية التوافق بين الجميع، معتبرًا ذلك الحل الوحيد لضمان الاستقرار. أضاف أن التعاون يستلزم احترامًا متبادلاً وأن مرتضى منصور متقبل للمصالحة إذا تم السعي الجدي لحل الأزمات.

تعزيز مكانة الزمالك في المستقبل

رؤية أحمد مرتضى لتطوير الزمالك تنبع من إيمان قوي بقدرته على التميز محليًا ودوليًا. لتحقيق ذلك، يجب على النادي التركيز على التسويق كأداة لتعزيز شعبيته وزيادة موارده المالية، مع تشجيع التعاون الإداري لتحقيق رؤية مشتركة تمكّن الزمالك من استعادة مكانته الريادية.

close